Vagas de emprego na área de analista monitoramento em São Paulo, São Paulo : 20 vagas de emprego

Salário R$ 2.300,00 + VT = conf. util. + VR = R$ 24,00 / dia + VA = R$ 110,00 / mês + Seguro de vida em grupo + Conv. Médico e Odontológico Expediente: Seg. a ...
0R$
Mkm Servicecom
Competências e experiências desejadas: Raciocínio lógico e analítico para identificação de resolução de problemas. Requerido conhecimento de ...
MAZZATECH CONSULTORIA
Descrição Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Análise ...
Analista de Monitoramento - certificado em ITIL; Atividades pertinentes ao cargo.
A COMBINAR
Atuar no NOC / SOC em regime de escala. Monitoramento de Eventos SEIM e Security. Ter atuação pró-ativa em incidentes de segurança e escalonamento de chamados ...
AFRO OPORTUNIDADES
Empresa de Marketing, renomada no mercado contrata:ANALISTA DE MONITORAMENTO DE REDES SOCIAIS.REQUISITOS: PACOTE OFFICE ...
Hypera Pharma
A Área:O time de Performance, Monitoramento e Mídia faz parte de uma estrutura Digital multidisciplinar dedicada em desenvolver ...
MR CONSULTORIA
Descrição Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - ...
Atividades pertinentes ao cargo.
A COMBINAR
Prestar suporte em 1º e 2 º nível aos nossos clientes em voz e dados na tecnologia Avaya utilizando o sistema de monitoramento Zabbix e Prognosis. Fazer ...
HITSS
Requisitos e conhecimentos necessários: Formação em TI cursando ou completa. Experiência em ...
A COMBINAR
Realizar monitoramento do ambiente de TI (servidores, rotinas de backup, links de comunicação, atender e solucionar chamados). Atuar com abertura, resolução em ...
HITSS
Requisitos e conhecimentos necessários: Ensino superior completo em cursos voltados para TI; Experiência com: ·         Monitoramento de ...
A COMBINAR
Atuar com o acompanhamento de rotinas de backup, monitoramento de infraestruturas de TI e elaboração de relatórios. Experiência em monitoramento.
· ANÁLISE DE INDICADORES · ELABORAÇÃO DE PLANO DE AÇÃO (Desde abordagem e atendimento da equipe, como também melhorar indicadores de técnicos em ...